Công ty TNHH UNI MEDIA tuyển dụng Quý I/2017

  • Tin tức
  • 21/02/2017
  • 3953 lượt xem

Unimedia tuyển dụng kinh doanh, lập trình, seo, content marketing... Chế độ đãi ngộ hấp dẫn cùng chế độ lương thưởng tốt. Làm việc 5 ngày/tuần. Xem ngay!

Đánh giá trung bình

(0 đánh giá)

5

4

3

2

1

0

0

0

0

0

Được thành lập năm 2015 bởi một doanh nhân Mỹ, công ty TNHH Unimedia tự hào là một trong những doanh nghiệp hàng đầu trong việc quảng cáo thương hiệu và sản phẩm của doanh nghiệp tới khách hàng qua hình thức xuất bản phát hành tạp chí miễn phí và hình thức PR website. Nhằm phục vụ nhu cầu phát triển và mở rộng công ty, chúng tôi cần tuyển dụng các vị trí sau:

Unimedia tuyển dụng

+ Nhân viên kinh doanh: 10 người

+ Nhân viên lập trình PHP: 2 người

+ Nhân viên SEO: 2 người

+ Nhân viên Content: 3 người

+ Nhân viên Quản trị Fanpage: 1 người

I. DANH SÁCH TUYỂN DỤNG QUÝ I/2017

1. Nhân viên kinh doanh

* Nhân viên kinh Tạp chí:

- Số lượng: 5

- Mô tả công việc:

  • Tìm kiếm khách hàng có nhu cầu quảng bá, giới thiệu thương hiệu.
  • Chăm sóc khách hàng cũ, chủ động tìm kiếm thị trường và khách hàng tiềm năng.
  • Triển khai ký hợp đồng, phát triển doanh thu trên các khách hàng đã ký được. Thực hiện chăm sóc sau bán hàng, thu hồi công nợ phát sinh nếu có.

- Yêu cầu:

  • Tốt nghiệp phổ thông trở lên.
  • Chịu khó chăm chỉ làm việc.
  • Tác phong làm việc nghiêm túc và cầu tiến.
  • Đam mê công việc kinh doanh.
  • Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, nhiệt tình, trung thực, có khả năng thương lượng và kỹ năng chốt hợp đồng. 

* Nhân viên kinh doanh website:

- Số lượng: 5

- Mô tả công việc:

  • Sales Online, quảng bá ký kết, liên kết, với các đối tác qua INTERNET. Xây dưng mối quan hệ phát triển bền vững với các đối tác.
  • Tìm kiếm và trao đổi link, banner với các đối tác lớn.
  • Gọi điện, giới thiệu dịch vụ, sản phẩm của công ty đến đối tác.
  • Xử lý các cuộc gọi của khách hàng liên quan đến, sản phẩm, dịch vụ công ty.
  • Đàm phán, thương thuyết, ký kết hợp đồng với khách hàng đang có nhu cầu quảng cáo, PR thương hiệu trên website.
  • Duy trì và chăm sóc mối quan hệ lâu dài với khách hàng, mở rộng khách hàng tiềm năng nhằm thúc đẩy doanh số bán hàng.
  • Hỗ trợ khách hàng khi được yêu cầu.

- Yêu cầu:

  • Yêu thích và đam mê Internet Marketing, thích online, thương mại điện tử.
  • Giọng nói dễ nghe, không nói ngọng.
  • Có khả năng giao tiếp qua điện thoại.
  • Có tính cẩn thận trong công việc, luôn cố gắng học hỏi.
  • Kỹ năng sales online tốt.
  • Trung thực, năng động, nhiệt tình,siêng năng, nhiệt huyết trong công việc.
  • Có sự cầu tiến và đam mê,chịu được áp lực trong công việc.

2. Nhân viên lập trình PHP:

- Số lượng: 2

- Mô tả công việc:

  • Tham gia phát triển mới các ứng dụng, dịch vụ web. Vận hành và bảo trì các ứng dụng, dịch vụ hiện tại của công ty.
  • Phát triển các ứng dụng website liên quan đến API Facebook, Google.
  • Sử dụng PHP framework của công ty (hoặc 1 số framework phổ biến khác như jQuery, zend 2,…).
  • Chi tiết công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

Yêu cầu:

  • Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng chuyên ngành tin học.
  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc.
  • Thông thạo MySQL, viết script phức tạp theo yêu cầu cao.
  • Thông thạo lập trình hướng đối tượng, MVC.
  • Có kinh nghiệm với quản lý bảo mật hệ thống.
  • Am hiểu về Jquery, Ajax, JSON. Biết sử dụng cắt html, css, Bootstrap.
  • Có kinh nghiệm làm việc với framework: Wordpress, Zend 2,…
  • Có khả năng đọc hiểu tiếng anh.
  • Kỹ năng làm việc nhóm tốt.
  • Sử dụng thành thạo GIT hoặc SVN.

3. Nhân viên SEO:

- Số lượng: 2

- Mô tả công việc:

  • SEO, viết bài, quản trị website,…
  • Cập nhật các thuật toán Google, các tool phục vụ cho các hoạt động SEO.
  • Phối hợp với bộ phận phát triển nội dung để triển khai website.
  • Lập kế hoạch và triển khai quảng cáo Google, Facebook, Ads cho các sản phẩm của công ty.
  • Đẩy từ khóa lên top 1.
  • Kết hợp các kênh marketing nhằm tăng traffic cho website.

Yêu cầu:

  • Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các ngành có liên quan.
  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực SEO.
  • Thành thạo, hiểu biết chuyên sâu về marketing online, mạng xã hội ( SEO/FACE/Social media/Forum seeding/Email marketing).
  • Nắm vững các thuật toán của Google các các công cụ trong lĩnh vực: Webmaster tool, Analytics,…
  • Có kinh nghiệm quản trị web.
  • Có kinh nghiệm tìm kiếm, phân tích từ khóa.
  • Có khả năng làm việc nhóm, độc lập tốt.
  • Ưu tiên ứng viên đã từng SEO dự án Thương mại điện tử, bất động sản.

4. Nhân viên Content:

- Số lượng: 3

- Mô tả công việc:

  • Viết bài PR, sản phẩm, tin tức, sự kiện, bài seo,…
  • Biên tập, viết bài, chịu trách nhiệm nội dung trên website và các mạng xã hội.
  • Phối hợp với các bộ phận khác: SEO, Marketing.

Yêu cầu:

  • Ít nhất 1 năm kinh nghiệm viết content hoặc từng làm việc trong lĩnh vực marketing, báo chí, biên tập viên,…
  • Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên các chuyên ngành marketing hoặc chuyên ngành Báo chí – Tuyên truyền.
  • Có kiến thức về báo chí, khả năng biên tập, viết bài PR tốt.
  • Có khả năng khai thác thông tin, sử dụng các công cụ quảng cáo trên Internet, am hiểu đặc trưng hoạt động PR trên các kênh Social media.
  • Biết Photoshop là một lợi thế.
  • Trung thực, sáng tạo, khả năng xử lý thông tin, vấn đề nhanh.
  • Có khả năng làm việc theo nhóm, cá nhân.
  • Kỹ năng làm báo cáo, lập kế hoạch tốt.

5. Nhân viên Quản trị Fanpage:

- Số lượng:

- Mô tả công việc:

  • Quản trị nội dung Fanpage.
  • Chọn lọc Content phù hợp cho Fanpage nhằm thu hút tương tác.
  • Cập nhật trend hot.
  • Nắm bắt các thay đổi của Facebook.
  • Lên kế hoạch, nghiên cứu để xuất các hoạt động, sự kiện, minigame phát triển Fanpage.
  • Phối hợp với các bộ phận liên quan hoàn thành công việc.
  • Biết chạy quảng cáo là một lợi thế.

Yêu cầu:

  • Có kiến thức tổng quan về Social.
  • Biết cách làm nội dung “hút” like, giật tít để thu hút sự chú ý của mọi người.
  • Biết chạy quảng cáo cho Fanpage.
  • Có kỹ năng viết bài tốt, SÁNG TẠO trong xây dựng nội dung và lôi cuốn người đọc.
  • Có kỹ năng làm việc độc lập, khả năng xử lý, phân tích số liệu và báo cáo.
  • Ưu tiên ứng viên đã từng xây dựng Fanpage lớn hơn 100.000 like.
  • Ứng viên từng quản trị Fanpage có nội dung liên quan đến giải trí, công nghệ, thương mại điện tử, báo chí,…

II. QUYỀN LỢI

  • Hình thức: Nhân viên chính thức.
  • Được hưởng các quyền lợi theo quy định của công ty và bộ luật lao động Việt Nam.
  • Môi trường làm việc năng động và thân thiện, có cơ hội thu nhập và thăng tiến cao.
  • Mức lương chính thức được thỏa thuận khi phỏng vấn căn cứ trên năng lực và kinh nghiệm ứng viên.
  • Thời gian làm việc: từ thứ 2 - thứ 6 hàng tuần.

III. HỒ SƠ BAO GỒM: 1 bản photo

  • Sơ yếu lý lịch.
  • Đơn xin việc.
  • CV xin việc.
  • CMND.
  • Ảnh 3x4 hoặc 4x6.

IV. HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ:

Qua Email: hr.unimedia@gmail.com hoặc trực tiếp tại văn phòng công ty.

V.THÔNG TIN LIÊN HỆ:

 CÔNG TY TNHH UNI MEDIA
icon địa chỉ Lầu 20A-03 Vincom Center, 72 Lê Thánh Tôn, Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh
icon điện thoại Tel: (08) 3932 9777 - (08) 3932 9333 | Fax: (08) 3932 9222
icon email Email: hr.unimedia@gmail.com | Website: www.alan.vn
icon facebook symbol Fanpage: www.facebook.com/unimediavietnam  ,  www.facebook.com/alan.unimedia

Đánh giá từ cộng đồng

Đánh giá trung bình

(0 đánh giá)

5

4

3

2

1

0

0

0

0

0

Bình luận

Chưa có bình luận nào. Hãy là người đầu tiên!

Copyright© unimedia. All right Reserved.

Số ĐKKD: 0313444645 do Sở Kế hoạch đầu tư TP HCM cấp ngày 17/09/2015

Chịu trách nhiệm: Ông Trịnh Chánh Dân.